132025-06

渭滨区支持重点工业产业引育科创团队技能人才若干政策（试行）及实施细则渭滨区支持重点工业产业引育科创团队技能人才若干政策（试行） 为加快推进全区重点工业产业技能人才队伍建设，健全和完善技能人才的引进、培养、使用、激励工作机制，推进各类人才和团队集聚渭滨、服务渭滨，促进全区经济高质量发展。根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》等文件精神，结合我区实际，特制定以下政策。1.鼓励驻宝大中专院校与区内重点工业企业开展“订单式”人才引育，对...

022026-06

渭滨区：构建人才全链条 赋能西部智能制造高地近年来，宝鸡市渭滨区锚定“西部智能制造核心高地”建设目标，立足辖区产业实际，围绕一体推进教育发展、科技创新与人才培养发展，持续优化引才、育才、用才、留才全链条，加速推动产业链、创新链、人才链、教育链深度融合，为打造西部智能制造核心高地提供坚实的智力支撑。1.健全协同机制，下好人才工作“一盘棋”。聚焦教育、科技、人才一体化改革发展主线，持续完善“领导小组统筹谋划、责任部门协同落实、创新主体配合推进...

122025-11

渭滨区：打好教育科技人才一体改革“组合拳”激活区域高质量发展新动能渭滨区立足区域发展实际，坚持将教育、科技、人才工作统筹谋划、协同推进，以体制机制改革为切入点，着力破解资源统筹不够、产教融合不深、成果转化不畅等问题，通过政策联动、资源整合、服务优化，推动教育、科技、人才工作深度融合，为区域高质量发展提供新动能。一、创新人才引育机制，构筑产才融合新高地坚持党管人才原则，以产业需求为导向，在人才“引、育、用”各环节精准发力，不断提升人才供给质量。优化编制资源配置...

272025-05

2025年宝鸡市市属事业单位公开招聘高层次人才公告根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》《关于做好市属事业单位公开招聘高层次人才工作有关问题的通知》（宝人社发〔2017〕116号）、《关于印发〈关于进一步加强市直医院人员管理有关问题的意见〉的通知》（宝市人社发〔2014〕70号）和《关于进一步优化市直公立医院人员补充机制的意见》等相关规定，经研究，决定面向社会为市属事业单位公开招聘高层次人才51名，其中市直公立医院聘用制人员（实行人事代理）6名。现就...

282025-03

深化数字赋能 创新人才服务——渭滨区人力资源产业服务联盟第一届理事会第四次会议顺利召开为全面贯彻落实中省市关于公共就业和人才服务工作决策部署，强化人才服务保障精神，3月27日，渭滨区人力资源产业服务联盟第一届理事会第四次会议在区市民中心顺利召开。联盟各理事单位成员、院校代表、直播中心负责人等20人参加会议。会上，院校代表对人才引育、AI人工智能课程开设、AI就业助手平台建设、微专业探索与实践、校企共建订单班等工作进行了交流；企业代表对高技能人才需求、新质生产力培育、AI人工智能技术应用、AI...

152025-01

陕西宝鸡渭滨区：人才筑牢高质量发展底座近年来，作为西北地区最早建成的国家可持续发展实验区和国家星火技术密集区，陕西省宝鸡市渭滨区始终坚持人才强区战略，充分发挥工业产业资源优势，在人才引育、产才融合、服务优化上持续用力，突出抓好全区重点工业产业技能人才队伍建设，让工业产业人才在经济社会发展中当主角。“平台”+“产业”双向赋能，拓宽产才融合路径聚焦10条产业链和179个重点项目，精准绘制人才图谱，实施“人才+产业”“人才+项目”行动，推行“人...